カナダで の 雇用法の パートタイム 修士(法学)

カナダで の 雇用法の パートタイム LLMプログラム 2019 を見つける

雇用法

LL.M. (法学修士)は国際的に認められた大学院の法律の学位です。 LL.M.強さは、ちょうど通常、一つは法律を練習することはできませんが、ほとんどのケースで、LL.M.学生は専門職学位を得る必要があります

雇用法の専門知識は、雇用と労働関係に関連する分野では、法律や仕事を練習したい方のキャリアの見通しを強化します。雇用法でLLMは、コンサルタント、アドバイザー、企業における訴訟弁護士や指導者、企業、政府機関、NGOや労働組合などの組織としての労働力を締結する卒業生。

あなたはあなたの実践的な知識とスキルを与えながら積極的にあなたの人生に影響を与える任意の高等教育システムを考えている場合は、カナダ 'sの教育システムは何が必要です。あなたの教育のためにカナダへの旅は、あなたがこれらの高等教育機関における講師の創造性と革新性を高く評価いたします。

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パート・アルバイト・プロフェッショナルLLMと労働雇用法

OsgoodePD - Osgoode Hall Law School - York University
キャンパス パートタイム 2 年間 August 2019 カナダ Toronto

労働関係と雇用法のプロフェッショナルLLMは、学生に労働と雇用法の基礎となる理論、方針、原則の深い理解を得る機会を与えます。今日のダイナミックな分野を形作っている社会的、経済的、政治的な力を、高度なレベルで検討するスキルを身につけます。 [+]

プログラムの概要

Osgoodeの労働関係と雇用法における2年間のプロフェッショナルLLMは、労働と雇用法の基礎となる理論、方針、原則の深い理解を得る機会を生徒に与えます。今日のダイナミックな分野を形作っている社会的、経済的、政治的な力を、高度なレベルで検討するスキルを身につけます。

スペシャライゼーションは誰ですか?

法律の卒業生は、労働と雇用の分野で法律業務経験を持っています。

優秀な学歴と有意義かつシニア関連の専門的経験を有する法律学者がいない専門家。

専門化の構造

カナダ国内外の職業専門家のニーズを満たすように設計された労働関係と雇用法のコースは、ビデオ会議で利用でき、毎週の夕方のセッションまたは3日間の集中として構成されています。労働関係と雇用法の専門化は、コースがお互いに漸進的に構築されるコホートベースの専門化です。新入生は、3年に1度の専門化だけに受け入れられます。次の専門化のスタートは2018年秋です。学生は、専攻科目または専攻科目と主要研究論文の組み合わせによって学位要件を満たすことができます。... [-]